Zapraszamy do zapoznania się z nową, rozbudowaną odsłoną portalu dlahandlu.pl, w której prezentujemy pełny obraz handlu: rynek, konsument, trendy w różnych branżach!

Redakcja

19 milionów w świątecznych bonach dla pracowników Tesco

Autor: www.dlahandlu.pl 17 grudnia 2014 10:27

19 milionów w świątecznych bonach dla pracowników Tesco

Blisko 30 tys. pracowników sieci Tesco otrzyma bony pieniężne. Łączna wartość przedświątecznych świadczeń dodatkowych to 19 milionów złotych.

Przed Świętami pracownicy Tesco mogą liczyć na bony na zakupy w wysokości do 700 zł. Spośród ok. 28,5 tys. osób uprawnionych do odebrania bonów, ponad 90 proc. otrzyma bony w kwocie od 620 zł do 700 zł.

Dodatkowo, w tych sklepach, gdzie pracownicy zrezygnowali ze spotkań świątecznych, zostaną rozdane paczki świąteczne o wartości do 200 zł. Łączna kwota wydatków na dodatkowe świadczenia to 19 mln złotych.

- Zatrudniamy na podstawie umów o pracę, co m.in. oznacza, iż nasi pracownicy mogą liczyć na dodatkowe wsparcie z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych - mówi Elżbieta Gołąb, dyrektor personalna Tesco Polska.

Sieć przypomina, że w tym roku zainwestowała także w podwyżki wynagrodzeń. Te wyniosły średnio 3,5 procent, co oznacza, że najniższa płaca w Tesco wynosi 2040 zł brutto po pierwszym roku pracy. Minimalne wynagrodzenie w Tesco wzrosło o 28 procent w ciągu ostatnich pięciu lat.

Podobał się artykuł? Podziel się!
  • Wojtek z Tesco 2014-12-19 22:06:15

    jestem ciekaw jak skomentujesz pracodawców u których wynagrodzenie jest niemal identyczne jak w Tesco, a ani oni ani żaden fundusz im nie wypłaca bonów i paczek lub o 70% niż w Tesco?

  • Marcin z Pobitna 2014-12-17 15:54:29

    Bony i paczki pracownicy dostają nie od pracodawcy lecz z Funduszu Socjalnego który Tesco istnieje. Budowanie wizerunku dobrego i pisanie że Tesco dało jest fałszywą informacją. Bo to Komisja Socjalna dała bony i paczki z Funduszu Socjalnego. Ponad to napiszę, że w dzisiejszych czasach szczycenie się, że to sukces jest pokazaniem, że jest kiepskim pracodawcą i nie daje godziwych wypłat żeby pracownik nie musiał się martwić o święta. Jest to czubeczek góry lodowej problemów i Tesco Polska i pracowników. Praocwnik powienien tyle zarabiać aby było stać Go na godne święta i godny wypoczynek. Bony, paczki to nie sukces Tesco. Niech popatrzą sami ile inwestycji jest nie trafionych i wstydzą się wycofać w danej miejscowości i sprzedać markecik bo wiedzą że inni kupią i sami zrobią biznesik.

ZOBACZ WSZYSTKIE (2)


WYBRANE DLA CIEBIE


BĄDŹ NA BIEŻĄCO

OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 9393

SZUKAJ PRZETARGÓW

Ilość aktualnych ofert: 397 662

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.