Analitycy: Gwałtowny wzrost płacy minimalnej odbije się na Eurocash

Autor: dlahandlu.pl 17 września 2019 14:36

Analitycy: Gwałtowny wzrost płacy minimalnej odbije się na Eurocash fot. Flickr

Zapowiadana przez PiS podwyżka płacy minimalnej w perspektywie do roku 2021 najbardziej uderzy w sektory z najniższą średnią pensją, a więc także w handel. Z drugiej strony, spółki detaliczne mogą skorzystać na podwyżce płacy, poprzez efekt wzrostu siły zakupowej konsumenta – oceniają analitycy DM mBanku.

Podczas konwencji partii rządzącej pojawiła się zapowiedź mocnego podwyższenia płacy minimalnej. Jak ocenia DM mBank, będzie to podwyżka o 15% od stycznia 2020 i kolejne 15% od roku 2021 do poziomu 2900 PLN miesięcznie.

- Aktualne sondaże wyborcze wskazują, że wdrożenie tych pomysłów jest bardzo prawdopodobne, dlatego warto zwrócić uwagę na potencjalne konsekwencje tych zmian na gospodarkę i spółki giełdowe. Oczywiście wzrost płacy minimalnej najbardziej uderzy w sektory z najniższą średnią pensją (handel, przemysł, budownictwo), ale podwyżka stawki minimalnej na pewno nie pozostanie bez wpływu na dynamikę płac ogółem w gospodarce – oceniają analitycy.

- W tych analizach nie można oczywiście pominąć faktu, że podwyżki wynagrodzeń poprzez efekt wzrostu siły zakupowej konsumenta będą też miały pozytywny wpływ na stronę przychodową w niektórych branżach (przede wszystkim detal, usługi) – dodają.

Przypominają, że od początku tego roku średnie wynagrodzenie w Polsce wzrosło o 6,9 proc., natomiast w ubiegłym roku było to 7,1 proc.

Zdaniem analityków DM mBanku, podwyższenie płacy minimalnej o 15% R/R w 2020 roku najmocniej wpłynie na spółki handlu spożywczego i może przyśpieszyć proces zamykania sklepów w ramach segmentu tradycyjnego, co będzie negatywne dla Eurocash.

- Dobre spozycjonowanie na rynku Dino i Jeronimo Martins powinno pozwolić spółkom skorzystać na dodatkowej sile nabywczej konsumentów i istotnie ograniczyć wpływ wzrostu kosztów pracy na wyniki – napisali autorzy raportu.

- W LPP i CCC w ostatnich latach optymalizowano koszty wynagrodzeń/mkw. Naszym zdaniem finalny efekt podwyższenia płac w przypadku LPP, CCC, VRG powinien być pozytywny ze względu na oczekiwany wzrost konsumpcji i alokowanie większej części dochodu dyspozycyjnego w dobra wyższego rzędu - dodali. Natomiast w przypadku spółki Monnari, spadek efektywności sprzedaży w ostatnich okresach może wskazywać na trudności z kompensowaniem dodatkowej presji kosztowej – oceniają analitycy.

Podobał się artykuł? Podziel się!

  • panzer 2019-09-21 18:30:48

    jestem klientem euro choć nie jestem w abc. jestem taki ostatni mohikanin . sam sobie rzepke skrobię bezsieciowo. jeżdżę do tego euro już 15 lat. już chyba pół mojego miasteczka tam pracowało tylu ludzi się przewinęło. jest kilka osób kobiet głownie co siedzą tam już od zawsze. taki trzon. bo się zasiedziały i tak już zostało bo gdzie teraz iść na stare lata a tam już się wszystkie znają to jak drugi dom. reszta załogi to ludzki kołowrotek. trochę porobi jeden z drugiem , zobaczy że to harówa bez przyszłości. widlakiem jeździ za chwile rozkłada towar. potem na kasę i zaraz sprawdza wózki klientom, układa skrzynki z pustymi butelkami i od nowa na widlak zdejmuje towar, chwile rozkłada, potem na kasę... miesiąc , dwa i wypali się fizycznie oraz finansowo i ucieka. choć byli artyści co nawet dnia nie przerobili i znikli na przerwie na papierosa... ja nie raz sam niektórym mówię - po h*j tu robisz, nie szkoda ci życia? wyjedz do Niemiec do Anglii , nic cię tu nie trzyma ale choć odłożysz trochę i świat zobaczysz inny. zresztą mi tez się już nie chce tyrać w tym moim sklepie w świątki i piątki. ja nie dam rady utrzymać pracownika za 3 tys. za mały jestem... tak sobie myślę obserwując tych sklepikarzy w euro. kto za kilka lat ich zastąpi? jak to już same głównie emeryty a z nikim młodym nie przyjeżdżają żeby pokazać co i jak. kaleki, jakieś powykręcane dziadki czy babcie , z kulami ciągną te wózki z towarem do kasy. .. kaplica...

  • Gosc 2019-09-21 14:53:51

    Grupa eurocesh chwali się co roku przychodami, to niech się pochwała ile płacą zwykle u pracownikowi. Bardzo dobrze że odczują podwyżkie płacy minimalnej. Skoro nie szanują pracownika i płacą grosze gdzie pracownik musi pracować ponad swoje siły.

ZOBACZ WSZYSTKIE (2)

WYBRANE DLA CIEBIE




BĄDŹ NA BIEŻĄCO

  • Max

    9,99

  • Śr

    5,08

  • Min

    1,78

ProduktySklepyRegiony


OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 7786
Ilość aktualnych ofert: 476982

POLECANE OFERTY

Ilość aktualnych ofert: 397 692

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.