Na jakie prezenty mogą liczyć pracownicy Biedronki i Lidla?

Autor: bankier.pl 15 grudnia 2018 15:43

Na jakie prezenty mogą liczyć pracownicy Biedronki i Lidla? fot. Shutterstock

Dyskonty i markety rokrocznie szykują prezenty swoim pracownikom. Zatrudnieni w dyskontach Jeronimo Martins Polska otrzymują paczki oraz karty przedpłacone do wykorzystania na zakupy w Biedronce i w drogeriach Hebe. Ich kwota jest zależna od uzyskiwanego dochodu. W Lidlu natomiast pracownicy otrzymują bony, a dzieci zatrudnionych – paczki świąteczne – informuje bankier.pl.

Jak mówi portalowi bankier.pl Agnieszka Sokołowska, dyrektor ds. komunikacji wewnętrznej i odpowiedzialności społecznej w Jeronimo Martins Polska, z okazji świąt pracownicy Biedronki i ich dzieci otrzymują bogaty pakiet świadczeń socjalnych. Są wśród nich paczki świąteczne, przyjęcia świąteczne oraz doładowanie kart przedpłaconych. W tym roku sieć przygotowała ponad 141 tys. paczek świątecznych i po raz pierwszy zróżnicowano ich zawartość w zależności od przedziału wiekowego dzieci.

Najmłodsze dzieci pracowników Biedronki, w wieku od 0 do 2 lat, otrzymają w paczce  m.in. grające zabawki interaktywne, dzieci w wieku 3-9 lat gry edukacyjne i zestaw do modelowania, a młodzież w wieku 10-18 lat bezprzewodowe słuchawki i głośnik. Z kolei paczki dla dorosłych zawierają akcesoria kuchenne.

Lidl w tym roku rozda 16 400 paczek pełnych świątecznych słodkości dzieciom pracowników. Z kolei samym pracownikom przekaże bony o wartości pokrywającej pewną część bożonarodzeniowych wydatków. Łącznie na wszystkie upominki i bony firma przeznaczy w tym roku blisko 10 mln zł.

 

Podobał się artykuł? Podziel się!

WYBRANE DLA CIEBIE




BĄDŹ NA BIEŻĄCO


OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 7296
Ilość aktualnych ofert: 397 692

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.