Zapraszamy do zapoznania się z nową, rozbudowaną odsłoną portalu dlahandlu.pl, w której prezentujemy pełny obraz handlu: rynek, konsument, trendy w różnych branżach!

Redakcja

PIP skontrolowała sklep Lidla w Elblągu - liczne nieprawidłowości

Autor: elbag24.pl 5 marca 2014 11:45

Według PIP pracodawca (Lidl) nie zapewnia pracownikom wymaganego odpoczynku tygodniowego. Kierownik sklepu decyduje o tym komu i za ile zostanie wypłacone wynagrodzenie wraz z dodatkiem za pracę w godzinach nadliczbowych oraz ile godzin zostanie rozliczone czasem wolnym, co może powodować nierówne traktowanie pracowników - informuje elblag24.pl. W związku z nieprawidłowościami, Inspektor z PIP w Elblągu zamierza złożyć wniosek o wszczęcie postępowania, w sprawach o popełnione wykroczenia.

Na kartach ewidencji pracy jest zapis "Proszę o udzielenie czasu wolnego za nadgodziny". Pracodawca nie przedstawił wniosków pracowników o udzielenie tego czasu wolnego, więc za te nadgodziny powinny zostać wypłacone dodatkowe pieniądze, czego pracodawca nie robi. - czytamy w protokole pokontrolnym.

Pracodawca w stosunku do osób zatrudnionych na 1/2 i 3/4 etatu stosuje tryb 8-godzinny i udziela za nadgodziny czasu wolnego, a nie traktuje tego jako pracę, za którą należy naliczyć i wypłacić wynagrodzenie zgodnie z umową o pracę. Stwierdzono też przypadki, kiedy pracodawca nie zapewnia jednej niedzieli wolnej w miesiącu. Lidl w Elblągu zatrudniał również pracownice powyżej dopuszczalnej liczby godzin nadliczbowych - podaje elblag24.pl.

Raport PIP wskazuje, że pracodawca nie przedstawił pisemnych wniosków pracowników o urlop, a dodatkowo inspektor stwierdził, że pracodawca przerywał pracownikom urlop i wzywał ich do pracy.

 

Podobał się artykuł? Podziel się!
  • Miro 2014-03-05 15:09:16

    To jak tak PIP się rozpędził z kontrolami może by raczył skontrolować sieć sklepów żabka. Tam przez rok by miał co ujawnić. Ale chyba nie ruszy bo to niezłe bagno i smród by się uniósł na całą Polskę. A Fundusz MEP tego by nie chciał. Bo sporo kasy ładuje w reklamę tych budek z piwskiem i mógł by dużo stracić. Tam to dopiero panuje bezprawie.

ZOBACZ WSZYSTKIE (1)


WYBRANE DLA CIEBIE


BĄDŹ NA BIEŻĄCO

  • Max

    11,99

  • Śr

    5,79

  • Min

    2,95

ProduktySklepyRegiony

OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 9380

SZUKAJ PRZETARGÓW

Ilość aktualnych ofert: 551164

POLECANE OFERTY

Ilość aktualnych ofert: 397 662

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.