Firmy chcą wprowadzenia na stałe wydłużonych okresów rozliczeniowych

Autor: Dziennik Gazeta Prawna 20 września 2010 11:10

PIP sprawdza, czy firmy wydłużające okresy rozliczeniowe, nie łamią praw pracowniczych (w tym przede wszystkim przepisów o czasie pracy). Pracodawcy muszą dbać o właściwe zawarcie porozumienia z podwładnymi w tej sprawie - podaje Dziennik Gazeta Prawna.

Proporcjonalne wydłużanie i skracanie czasu pracy w danych okresach oznacza, że firmy rzadziej muszą wypłacać dodatki za nadgodziny (bo pracownicy dostają w zamian proporcjonalny czas wolny). Pracodawcom rozwiązanie to spodobało się na tyle, że chcą je na stałe wprowadzić do kodeksu pracy (na podstawie ustawy antykryzysowej firmy będą mogły wydłużać okresy rozliczeniowe tylko do końca 2011 r.). Jest to możliwe, jeśli porozumieją się w tej sprawie ze związkami zawodowymi w komisji trójstronnej. Rozmowy rozpoczną się jeszcze w tym roku - czytamy w "DGP".

Możliwość wprowadzania dłuższych okresów rozliczeniowych czasu pracy to jedyne rozwiązanie ustawy antykryzysowej, które cieszy się popularnością wśród firm. 

Podobał się artykuł? Podziel się!

WYBRANE DLA CIEBIE



BĄDŹ NA BIEŻĄCO

OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 11170

SZUKAJ PRZETARGÓW

Ilość aktualnych ofert: 397 662

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane