REKLAMA
REKLAMA

Rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia następuje w trybie natychmiastowym

Autor: Dziennik Gazeta Prawna 29 kwietnia 2010 10:53

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia powoduje rozwiązanie umowy w dniu, w którym pracownik zapoznał się z treścią oświadczenia o rozwiązaniu. W porównaniu z wypowiedzeniem umowy o pracę brak jest okresu wypowiedzenia między złożeniem oświadczenia przez pracodawcę a rozwiązaniem umowy - czytamy w Dzienniku Gazecie Prawnej.

REKLAMA
Oświadczenie pracodawcy o rozwiązaniu umowy musi mieć formę pisemną. Równoznaczne z oświadczeniem złożonym w formie pisemnej jest oświadczenie złożone w postaci elektronicznej opatrzone bezpiecznym podpisem elektronicznym weryfikowanym za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu. Oświadczenie wysłane faksem czy e-mailem nie spełnia warunku formy pisemnej.

WYBRANE DLA CIEBIE


REKLAMA
REKLAMA

BĄDŹ NA BIEŻĄCO

REKLAMA

OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 12382

SZUKAJ PRZETARGÓW

Ilość aktualnych ofert: 999781

POLECANE OFERTY

Ilość aktualnych ofert: 397 664

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane
REKLAMA