PARTNERZY PORTALU Partner portalu: City Board
REKLAMA
REKLAMA

Trudne warunki pogodowe nie usprawiedliwiają absencji w pracy

Autor: IAR 2 grudnia 2010 20:09

Z powodu trudnych warunków atmosferycznych, wiele osób nie dociera do pracy lub znacznie się spóźnia. Prawo Pracy nie reguluje takich sytuacji, dlatego inspektorzy radzą, by brać zaświadczenia, na przykład od konduktorów w pociągach czy kierowców autobusów, że nastąpiło opóźnienie przyjazdu.

REKLAMA
Zdaniem inspektorów, pracodawcy powinni być jednak wyrozumiali. "Pracodawca, widząc co się dzieje na dworze, powinien usprawiedliwić takiego pracownika" - mówi Krzysztof Sudoł, zastępca okręgowego Inspektora Pracy w Lublinie.
Jednak zgodnie z prawem nieobecność takiej osoby, nawet usprawiedliwiona, może oznaczać utratę części zarobków. Może również dojść do sytuacji, w której pracodawca nie uzna wyjaśnienia i nałoży na swego podwładnego karę.

 


WYBRANE DLA CIEBIE


REKLAMA
REKLAMA

BĄDŹ NA BIEŻĄCO

REKLAMA

OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 4565

SZUKAJ PRZETARGÓW

Ilość aktualnych ofert: 397 664

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane
REKLAMA