REKLAMA
REKLAMA

Za niedostarczenie pracownikom wody w upale pracodawcy grozi grzywna

Autor: Dziennik Gazeta Prawna 11 czerwca 2010 11:08

Pracodawca musi dostarczyć pracownikom napoje w czasie upału, oraz wentylować pomieszczenia, a jeżeli w firmie działa klimatyzacja lub wentylacja, nie może ona powodować ani wyziębienia ani przegrzewania pomieszczeń pracy - podaje Dziennik Gazeta Prawna.

REKLAMA

Napoje pracodawca musi dostarczyć, jeśli temperatura powietrza przekracza 25°C (w przypadku pracowników wykonujących prace na otwartej przestrzeni) lub 28°C w pomieszczeniu (w przypadku pozostałych pracowników). Napoje powinny być udostępnione nieodpłatnie w ciągu całej zmiany roboczej i w ilości zaspokajającej potrzeby podwładnych.

Jeśli firma nie dopełni tych obowiązków, pracownik może zawiadomić inspekcję pracy. Ta może nałożyć karę grzywny.


WYBRANE DLA CIEBIE


REKLAMA
REKLAMA

BĄDŹ NA BIEŻĄCO

REKLAMA

OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 13025

SZUKAJ PRZETARGÓW

Ilość aktualnych ofert: 999781

POLECANE OFERTY

Ilość aktualnych ofert: 397 664

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane
REKLAMA