Za niedostarczenie pracownikom wody w upale pracodawcy grozi grzywna

Autor: Dziennik Gazeta Prawna 11 czerwca 2010 11:08

Pracodawca musi dostarczyć pracownikom napoje w czasie upału, oraz wentylować pomieszczenia, a jeżeli w firmie działa klimatyzacja lub wentylacja, nie może ona powodować ani wyziębienia ani przegrzewania pomieszczeń pracy - podaje Dziennik Gazeta Prawna.

Napoje pracodawca musi dostarczyć, jeśli temperatura powietrza przekracza 25°C (w przypadku pracowników wykonujących prace na otwartej przestrzeni) lub 28°C w pomieszczeniu (w przypadku pozostałych pracowników). Napoje powinny być udostępnione nieodpłatnie w ciągu całej zmiany roboczej i w ilości zaspokajającej potrzeby podwładnych.

Jeśli firma nie dopełni tych obowiązków, pracownik może zawiadomić inspekcję pracy. Ta może nałożyć karę grzywny.

Podobał się artykuł? Podziel się!

WYBRANE DLA CIEBIE



BĄDŹ NA BIEŻĄCO

OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 10873

SZUKAJ PRZETARGÓW

Ilość aktualnych ofert: 397 662

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane