Do sklepu na wsi dobrze zatrudnić sprzedawcę z danej miejscowości

Autor: dlahandlu.pl 10 marca 2010 09:29

Otwierając sklep na wsi, warto pomyśleć o zatrudnieniu personelu z miejscowości, w której placówka rozpocznie działalność. - Taka polityka przyniosła mi wiele korzyści. Jako przedsiębiorca, który zatrudnił ,,swoich" byłem dobrze postrzegany przez klientów, którzy chętnie u mnie kupowali. Osoba sprzedawcy również pozytywnie wpłynęła na wizerunek sklepu - mówi właściciel punktu handlowego z podsandomierskiej miejscowości.

Jego zdaniem sklep na wsi musi się charakteryzować długim czasem otwarcia. - Wiejskie sklepy są często przysłowiowym ,,sercem" miejscowości, atrakcją i punktem spotkań. Sklep musi być długo czynny, zwłaszcza latem, kiedy wzrasta sprzedaż alkoholu. W okresie wiosenno-letnim przed sklepem zawsze stawiam parasole i kilka krzeseł - mówi przedsiębiorca.

Według właściciela sklepu, asortyment wcale nie musi być szeroki, by zadowolił klienta. - Ja ograniczyłem się do produktów najbardziej
popularnych w danych kategoriach i rzadko wprowadzałem nowości. Nie było takiej potrzeby - uważa nas rozmówca.

Podobał się artykuł? Podziel się!
  • Griu 2010-06-14 19:11:53

    baju, baju - jeśli trafisz na pracowitego i uczciwego pracownika - mieszkanca tejże wsi, gdzie masz sklep - jest super, jeśli sie pomylisz i potem bedziesz zmuszony go wylać, obrazi się na ciebie pół wsi. Dlatego niezwykle ważne jest, aby załoga zawierała i element lokalny i kogoś spoza - to bardziej bezpieczne!

ZOBACZ WSZYSTKIE (1)


WYBRANE DLA CIEBIE


BĄDŹ NA BIEŻĄCO

  • Max

    4,69

  • Śr

    3,55

  • Min

    1,99

ProduktySklepyRegiony

OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 8202

SZUKAJ PRZETARGÓW

Ilość aktualnych ofert: 397 662

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.