PIP: Nieznajomość przepisów pozbawia pracowników części wynagrodzenia

Dziennik Gazeta Prawna
05-03-2010, 10:47

W 2009 roku inspektorzy pracy wydali nakazy zapłaty zaległych świadczeń pracowniczych na kwotę 142 mln zł, czyli o 51 mln zł więcej niż rok wcześniej. Państwowa Inspekcja Pracy ujawniła 86,3 tys. przypadków niewypłacenia pensji, czyli o 65 proc. więcej niż przed rokiem - podaje Dziennik Gazeta Prawna.

- Główną przyczyną nieprawidłowości jest często nieznajomość przepisów, w tym przede wszystkim dotyczących wypłaty wynagrodzeń za pracę w godzinach nadliczbowych - mówi Tadeusz Zając, główny inspektor pracy.

Ponad dwukrotnie wzrosła też liczba firm, które łamały przepisy o rozwiązywaniu umów o pracę z przyczyn niedotyczących pracowników. W 2009 roku PIP nałożyła na pracodawców 6,1 tys. mandatów na łączną kwotę 11,5 mln zł.

Więcej informacji: PIP kontrola pracownik prawo pracy

Zobacz także:
W 89 proc. wiejskich sklepów pod Białymstokiem wykryto nieprawidłowości (29-07-2010, 12:05)
PIP: 11,5 tys. mandatów za nieprzestrzeganie prawa pracy (21-07-2010, 13:19)
Nowe warunki udzielania dni wolnych dla doszkalających się pracowników (16-07-2010, 10:05)
W małej firmie w 2009 r. pracownik zarabiał średnio 2,1 tys. zł (15-07-2010, 10:15)
Branże handel i sprzedaż najczęściej poszukują pracowników (14-07-2010, 14:38)
Pracodawcy sezonowi szukają doświadczonych sprzedawców (14-07-2010, 11:27)
GIP może karać pracodawców za złe warunki pracy (13-07-2010, 19:12)
20 proc. przetworów rybnych ma złą jakość handlową (08-07-2010, 11:05)