PARTNER PORTALU
  • Partner portalu: EY

Restaurator vs. karmiąca matka. Zdaniem sądu doszło do dyskryminacji

Autor: PAP 14 grudnia 2017 18:11

W czwartek gdański sąd apelacyjny uznał, że doszło do dyskryminacji w głośnej sprawie karmienia piersią w restauracji; inaczej niż sąd I instancji, który orzekł, że przekazanie przez kelnera prośby innych klientów lokalu o dyskretniejsze karmienie dyskryminacją nie było.

Pozew w tej sprawie wniosło w imieniu kobiety Polskie Towarzystwo Prawa Antydyskryminacyjnego (PTPA): żądało 10 tys. zł odszkodowania dla niej oraz przeprosin. PTPA zarzuciło właścicielowi sopockiego lokalu, że jeden z kelnerów dopuścił się dyskryminacji klientki, przekazując jej prośbę innych gości restauracji o dyskretniejsze karmienie dziecka.

W połowie grudnia ub.r. Sąd Okręgowy w Gdańsku oddalił powództwo uznając, że do dyskryminacji nie doszło. Apelację w tej sprawie wniosło - w imieniu młodej matki, PTPA. Przyłączył się do niej także Rzecznik Praw Obywatelskich.

Sąd apelacyjny uznał w czwartek, że w sprawie tej dyskryminacja miała miejsce i nakazał sopockiemu restauratorowi zapłacenie klientce dwóch tysięcy złotych tytułem zadośćuczynienia oraz zamieszczenie na swój koszt, na jednym z trójmiejskich portali internetowych, przeprosin. Wyrok jest prawomocny.

Uzasadniając wyrok w tej sprawie sędzia Małgorzata Zwierzyńska podkreśliła, że w ocenie sądu apelacyjnego sąd pierwszej instancji nie wziął pod uwagę zapisu ustawy z 2010 roku o wdrożeniu niektórych przepisów Unii Europejskiej w zakresie równego traktowania, zgodnie z którym w przypadku tej sprawy to strona pozwana powinna wykazać, że nie dopuściła się naruszenia prawa. Zdaniem sądu "dowody zaoferowane przez pozwanego" - restauratora, "nie pozwalają uznać, że podołał on temu obowiązkowi".

Sędzia zwróciła uwagę na niespójne zeznania pracowników restauracji: kelner obsługujący kobietę twierdził, że widział tylko jej rozpiętą bluzkę, a kelnerka, która zetknęła się z kobietą tylko przez moment - że kobieta karmiła ostentacyjnie. Sąd Okręgowy dał wiarę drugiemu zeznaniu. Zwierzyńska zaznaczyła, że sąd apelacyjny, na podstawie dowodów, uznał, iż kelner zwrócił kobiecie uwagę w momencie, gdy ta dopiero przygotowywała się do karmienia.

Zdaniem sądu apelacyjnego takie ustalenie "skutkuje odmienną ocenę prawną" całego zdarzenia. Zwierzyńska podkreśliła, że "nawet gdyby przyjąć, iż kelner przekazał kobiecie jedynie prośbę innych klientów restauracji, to należy uznać, że miało to miejsce jeszcze zanim kobieta zaczęła karmić dziecko". "Zaproponowanie jej w tej sytuacji miejsca na krześle, w pobliżu toalety, doprowadziło do tego że kobiecie, jako klientce restauracji, zaoferowano usługę gorszej jakości niż pozostałym gościom. Nastąpiło to ze względu na sygnalizowany przez nią zamiar osobistego nakarmienia dziecka, a czynność ta jest immanentnie związana z macierzyństwem, a tym samym z płcią. Tym samym należy zgodzić się ze stroną apelujący, że doszło do nierównego traktowania, a tym samym (kobieta - PAP) doświadczyła dyskryminacji" - zaznaczyła Zwierzyńska.


WYBRANE DLA CIEBIE






BĄDŹ NA BIEŻĄCO


OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 7760

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane
  • Max

    4,99

  • Śr

    3,63

  • Min

    2,98

ProduktySklepyRegiony


Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.