PARTNER PORTALU
  • Partner portalu: EY

Dotacje wspierają zatrudnienie osób starszych i bezrobotnych

Autor: Rzeczpospolita 2 września 2010 11:01

Zakład, który zdecyduje się przyjąć osobę bezrobotną lub po 50 roku życia, może oczekiwać dopłaty do jej wynagrodzenia. I to na poziomie 50 proc. - podaje Rzeczpospolita.

Taką możliwość daje tzw. działanie 7.2.1 programu. Pracodawcy przyjmując do pracy taką osobę na 12 lub 24 miesiące, będą ponosić połowę kosztów płacy, na którą składają się: wynagrodzenie brutto oraz opłacone od wynagrodzeń obowiązkowe składki na ubezpieczenie społeczne.

To, czy dotacja będzie wypłacana przez rok, czy przez dwa lata, zależy od tego, czy zatrudnienie otrzyma osoba znajdująca się w bardzo, czy szczególnie niekorzystnej sytuacji. To właśnie dla tej pierwszej grupy przewidziano dłuższy okres wsparcia.

Zgodnie z przepisami utworzone miejsce pracy powinno skutkować wzrostem netto liczby pracowników w danej firmie, w porównaniu ze średnią z ostatnich 12 miesięcy.

 

Podobał się artykuł? Podziel się!

WYBRANE DLA CIEBIE






BĄDŹ NA BIEŻĄCO


OGŁOSZENIA

Ilość aktualnych ofert: 7770

SZUKAJ OBIEKTÓW KONFERENCYJNYCH

Wyszukiwanie zaawansowane
  • Max

    4,49

  • Śr

    3,54

  • Min

    2,69

ProduktySklepyRegiony


Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.